现任内蒙古大牧场牧业（集团）有限责任公司赤峰基地总经理的关玉，在入职的七年时间里，凭借自己的诚恳努力，从一名车间的普通员工做到了基地总经理。一直以来，工作中她始终以身作则，以厂为家，以满腔的热忱投入到公司的发展建设当中，得到了领导、同事的信赖以及下属的拥护；生活上她关心单位残疾职工，乐于奉献，受到了弱势群众的一致好评。

    作为一名企业的负责人，关玉时刻将公司的发展放在心上，将职工的冷暖系在心头。从一名普通的车间工人做到销售人员，又从外联部主任做到如今的基地总经理，从基层岗位一路走来的关玉深知，对于食品生产加工企业，质量即是生命。她经常组织研发、质检人员召开讨论会，也会趁休息的空档下车间抓产品的生产，还会为筹备一个项目的审批材料经常忙碌到深夜。她常说：“大牧场是在内蒙古这片热土上成长起来的品牌，我们的工作要对得起消费者的信赖，对得起上级领导的赞赏，对得起全体职工的信任！”

    作为一名领导，关玉在生活中对职工充满关心与关爱，时刻将广大职工的冷暖放在心上，谁有困难都会热情地给予帮助。她经常组织党支部、工会和团支部开展丰富多彩的职工文化活动，不断丰富职工的业余文化生活，与大家结下了深厚的友谊。公司中40余名残疾职工更是成为她倾力帮助的对象，关玉常常极力为他们解决生活工作中遇到的困难，组织职工对贫困残疾职工进行帮扶，让他们时刻感受到来自公司这个大家庭的温暖。在她的感染下，广大员工都积极给予这些残疾职工热情的帮助，在公司形成了残健共融的良好氛围。

    作为活跃在企业党组织中的一名基层党员，在做好企业发展建设的同时，关玉时刻以奉献社会、奉献爱心为己任。多年来，她多次组织公司党支部开展慰问孤寡老人、抗战老红军、贫困大学生等弱势群体的活动，还积极协调公司与区特殊教育学校结成帮扶对子，带领公司党员定期去看望那里的孩子们，并为他们送去学习用品，尽量帮忙改善学校的教学条件。多年来，不论是大牧场公司还是关玉个人，在慈善事业上都投入了大量资金，并带动了众多企业界人士参与到慈善事业当中，为家乡慈善事业的发展做出了巨大贡献。

    与此同时，关玉十分重视公司党支部的建设与发展，并培养了一批有能力、有想法、有抱负的青年入党，锻炼其成为公司的中坚力量。她提出了党员要拥有深入到车间当中、深入到职工当中、深入到市场当中的“三深入”精神。还提醒大家，要时刻关心公司发展建设、体察工人冷暖、洞悉市场变化，做企业发展的排头兵。

    在关玉眼中，打造一个企业就是塑造一个人的过程，这个人要有思想、有理想、有爱心、敢担当，要是一个为国家、为社会、为职工、为消费者有着强烈责任感的人。她是这么想的，这么说的，更是这么做的，在平凡的工作岗位上做着不平凡的事情。（吴凡）

                                                              
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